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在工作中大家可能自己会磕碰受伤,小伤都是不了了之,一旦发生重伤注意维护自己的权益 这边给大家整理了工伤的处理流程 第一步:工伤认定申请 单位在员工受工伤之日起30天内,申... 查看详情 >>
拖欠工资需要搜集的证据: 1、能证明存在劳动关系的证据。 2、能证明拖欠工资的证据。具体包括工作证或工作牌、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳... 查看详情 >>
我国法律法规主要作以下规定: 我国《劳动法》规定,“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放,也... 查看详情 >>
1、要认真审查签约对象的主体资格和资信能力,以便在供货及付款条件上采取相应的对策,防范欺诈、减少交易风险。 2、争取合同的起草权、并以书面形式对谈判中所取得的承诺进行约定。 ... 查看详情 >>
满足条件,可以保释出来。被刑事拘留取保条件如下: 根据我国法律相关规定: 人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审: 1、可能判处... 查看详情 >>
3年
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